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电子科技大学第九届MBA联合会执委会主席

竞选方案及副主席、各部部长人选的产生方案

根据电子科技大学MBA联合会章程，在MBA教育中心的指导与监督下，电子科技大学第八届MBA联合会执委会将于2010年3月28日举行换届选举，现将换届选举办法公布如下：

第一部分：执委会主席竞选办法

一、指导原则

为团结和服务广大电子科技大学MBA同学和校友，整合校内外MBA资源，充分建设好MBA联合会团队，以达到对外树立科大MBA形象，对内团结互助，实现MBA的“自我管理、自我服务”的宗旨，电子科技大学MBA联合会，拟定第八届电子科技大学MBA联合会换届选举方案。本方案将以“公平、公正、公开”的原则，确保平稳、顺利完成换届工作，将德才兼备的优秀MBA同学吸收纳入到新一届MBA联合会执委会团队中来。

二、换届方式

电子科技大学新一届MBA联合会执委会主席和副主席由各班推荐一名积极参加并参与组织班级和整个学院学员活动、热心为广大MBA学员服务的同学参加主席的竞选。主席将通过公开竞选演讲，经评选委员会投票产生，并报中心审定和公示确定。推荐参加主席竞选但未当选主席的学员则自动成为联合会执委会副主席。新一届MBA联合会主席和副主席产生后，根据《电子科技大学第八届MBA联合会执委会成员换届方案》提议新一届MBA联合会各部部长及成员名单，报中心审定、备案。

三、评选委员会构成

选举委员会由电子科技大学MBA教育中心、现任联合会执委会和各班参加投票选举的学员共三部分人员组成:1、中心老师5名；2、现任联合会执委会成员5名；3、09级各班代表各5名。其中参加竞选的同学不能作为班级代表参与投票。总计投票人数为35人。

选举投票团的确认：换届选举委员会委托秘书处、各班班长分别负责对联合会成员、班级代表资格的确认，并于3月25日前上报换届选举委员会及MBA教育中心。

四、主席竞选人资格

1、候选人必须满足《研究生手册》中所规定的研究生干部的基本任职条件：

l 政治素质：坚持四项基本原则，拥护改革开放政策，在政治上、思想上与党中央保持高度一致，品德优良；

l 工作能力：具备所任职务的工作能力，有较强的组织管理水平、较强号召力和影响力，能团结和带动同学做好工作；

l 群众威信：积极组织和参加各项活动，模范遵守校纪校规，带头执行研究生手册中的有关规定，维护集体荣誉，能正确处理好集体和个人、整体与局部的利益关系，有奉献、服务精神，严于律已，以身作则，在学生中享有较高威信；

l 学习成绩：学习态度端正，目的明确，成绩优良

2、其他要求：具有良好的身体素质，身心健康。候选人必须对联合会工作有热情、有激情、乐于奉献；能保证有较充分的时间和精力投入联合会工作。从事过班级、联合会、MBA中心的工作最佳。

五、竞选要求

电子科技大学MBA联合会执委会是一个服务同学和校友、协助中心对MBA进行管理的学员组织，所有候选人都要以公开、公平和公正的方式参加竞选，不串票、不拉票。无论竞选成功与否，参加竞选都是一个锻炼自我、共同促进的过程。

六、考察考核

竞选成功的同学需要贯彻自己的竞选宗旨，履行自己的竞选承诺，自始至终积极推动联合会各项工作的开展，为联合会的发展服务。新一届MBA联合会成立后，实行为期三个月的考察阶段，接受监督，对于不能贯彻自己竞选宗旨的干部，可以根据实际情况进行撤换。

第二部分：换届选举具体安排

一、选举目标

选举产生MBA联合会执委会主席。

二、评选流程

1、报名各班初选阶段（3月18日——3月23日）。

2009级MBA同学凡有意参选者，均可在各班报名参加竞选，在班内选出一名同学代表该班参加新一届MBA联合会执委会主席竞选暨副主席人选。

2、资格审查阶段（3月23日——3月25日）。

各班选举出一名主席候选人暨副主席人选后，即报给现任联合会执委会，并由联合会执委会上报MBA教育中心，由MBA教育中心与现任MBA联合会执委会对候选人的个人情况和竞选方案进行考察和评估，并在学院网站上进行公示，然后确定最后符合参加竞选的同学进行最后的选举。

3、竞选阶段（3月27日）。

竞选大会前，中心将在中心网站上公示本次竞选活动的候选人、竞选具体时间和地点等信息，并电话通知到候选人本人。

要求：竞选大会现场，候选人每人须准备3-5分钟竞选演讲，主要内容是宣讲竞选纲领和对联合会工作的理解、展望与承诺，候选人演讲后随即由MBA教育中心老师和现任MBA联合会执委会对其竞选纲领和主要工作进行提问，以考察候选人是否为主席的最佳人选。

全部候选人演说完毕后，由评选委员会选举投票团当场按一人一票的方式进行无记名投票，不能到场投票的选举人须将本人书面委托书委托给其他代表代为投票，否则视为弃权。投票中得票最高且超过半数有效票的同学当选为主席，如果没有超过半数票的，则淘汰票数最少的一位，并现场进行第二轮投票，直到选出主席。

投票结果当场公布。

电子科技大学MBA中心

2010年3月18日

参选人员信息表

第三部分 联合会执委会各部门职责及各部部长的产生

电子科技大学MBA联合会执委会设主席、副主席、秘书处、文体部、外联部、学术交流部和职业发展部，各部设部长一名，副部长人数和人选由本届联合会执委会主席团成员讨论决定。各部门的职责如下：

（一）主席

1．全面主持联合会的日常工作。

2．负责审定联合会工作计划。

3．指导帮助检查督促、协调联合会各职能部门，协调部门之间和各方面的关系。

4．主持召开联合会例会。

5．负责协调与校内各学生社团及兄弟院校MBA联合会的关系。

（二）副主席

1．协助主席做好联合会有关工作。

2．负责做好联合会内部各部门间的交流工作。

3．负责分管部门的工作和活动。

4．当遇到突发事件而主席不在场时，履行主席的一切职责，及时解决或 缓解问题，并尽快联系主席反映情况。

5．分担日常工作，保证主席有更多的时间和精力去考虑全面工作。

6．完成主席交办的其他工作。

（三）秘书处

1．负责联系、组织联合会会议，做好会议记录。

2．负责联合会相关档案管理。

3．负责对内信息发布。

4．负责起草联合会章程、制度、总结、计划。

5．综合协调各个部门工作进度、任务目标的落实情况。

6．完成主席交办的其他工作。

（四）学术交流部

1．负责专题讲座、学术研讨及其它学术活动或竞赛的策划、组织与实施。

2．负责组建学习交流兴趣小组。

3．负责向学校反馈学员对教学的意见，协助学校搞好在校MBA 的教学工作。

4．完成主席交办的其他工作。

（五）外联拓展部

1．负责对外联系，开展与其它高校MBA联合会的交流；邀请其他高校MBA参与本校组织的各类活动；获取其它院校MBA的活动信息并反馈各相关部门和各班级学员。

2．发掘校友资源，为MBA学员职业发展服务；邀请往届校友参与学校的各类活动获悉各学友工作的相关性，促进校友同学间的工作交流。

3．协助其他部门做好联络工作，加强与各班级的联系和互动。

4．负责与有关媒体的交流合作，宣传和推广电子科技大学MBA形象。

5．完成主席交办的其他工作。

（六）文体促进部

1．负责组织会员开展形式多样的文化娱乐活动，以增进会员之间的沟通和了解、增强团队精神。

2．负责组织会员开展形式多样的体育活动。

3．协助校方策划、组织对外联谊活动及各种竞赛。

4．完成主席交办的其他工作。

（七）职业发展部

1．负责组织、开办就业培训等有关活动。

2．负责提供MBA学员职业发展有关信息与咨询。

3．负责搜集和提供有关创业就业的信息。

4．负责与相关企业和公司建立长期合作和联系，为MBA提供实习和再就业的平台。

5．完成主席交办的其他工作。

第八届执委会成员

现有11名成员

主 席： 唐 楷

副主席： 徐志强 陈亚平

秘书处： 田红军 邹 敏

学习交流部： 曾 能

外联拓展部： 高人吾

文体促进部： 朱春雷 宁 刚

职业发展部： 毛章波

对于联合会执委会各部门的设置，各届联合会执委会根据其实际情况可以进行增加或减少。在通过竞选产生主席和副主席后，根据主席和副主席提名、或个人推荐，经过主席团讨论后确定各部部长、副部长及部门成员，完成联合会执委会构架后由主席团将各部人员名单上报MBA教育中心审核，通过后将由MBA教育中心为联合会执委会主席、副主席和各部部长颁发聘书。